회사 생활을 해본 사람이라면 이런 갑갑함이 남 일 같지 않으실 겁니다. 분명 나는 제대로 말했는데 리더는 엉뚱하게 알아듣고, 며칠간 공들인 기획서가 단어 하나에 미끄러지곤 하죠. 그럴 때마다 우리는 '내용이 부족했나', '내가 말주변이 없나' 하며 스스로를 탓하게 되는데요.
그런데 곰곰이 떠올려보면, 같은 내용을 말해도 유독 잘 전달하는 사람들이 있습니다. 이상하게 그 사람의 보고에는 리더가 고개를 끄덕이죠. 이 차이는 대체 어디서 오는 걸까요? 내가 준비한 것을 상대의 머릿속에 그대로 옮겨 놓는 세 가지 기술, 오늘 칼럼에서 확인해 보세요. 👇
내일부터 추석 연휴가 시작됩니다. 바쁜 일상은 잠시 내려놓고 가족과 따뜻한 시간 함께하시길 바랍니다. 넉넉하고 편안한 한가위 보내세요 🌕🌰🍎🌾
채용의 규모는 줄었지만 일할 사람은 여전히 필요하다!
지원자의 AI 활용이 보편화된 시대, 면접 질문의 수준이 인재의 수준을 결정합니다 적게 뽑는 만큼 더욱 중요해진 면접관의 역할! 그런데... 여러분 조직은 어떻게 준비하고 계신가요?